Organisational Justice, Individual Differences and Counterproductive Work Behaviour: A Longitudinal Study in New Zealand and Thailand الإنجليزية (Q5278557)
أطروحة أكاديمية
| اللغة | التسمية | الوصف | أسماء أخرى |
|---|---|---|---|
| العربية | لم تُضف التسمية |
أطروحة أكاديمية |
|
| الإنجليزية | Organisational Justice, Individual Differences and Counterproductive Work Behaviour: A Longitudinal Study in New Zealand and Thailand |
2013 doctoral thesis by Prapimpa Jarunratanakul at University of Waikato |
بيانات
Wikidata item الإنجليزية
publication date الإنجليزية
publisher الإنجليزية
title الإنجليزية
Organisational Justice, Individual Differences and Counterproductive Work Behaviour: A Longitudinal Study in New Zealand and Thailand (الإنجليزية)
١ مراجع
Imported from Wikidata item الإنجليزية
language of work or name الإنجليزية
place of publication الإنجليزية
instance of الإنجليزية
country of origin الإنجليزية
copyright status الإنجليزية
full work available at URL الإنجليزية
author الإنجليزية
Prapimpa Jarunratanakul الإنجليزية
object named as الإنجليزية
Jarunratanakul, Prapimpa
١ مراجع
Imported from Wikidata item الإنجليزية